Intervisie
Verbetert uw competenties én van uw team
Blijft een voorval in uw praktijk, vakgroep, team u puzzelen hoe het nou zo is gelopen? Kies dan voor intervisie. Een krachtige werkvorm waarmee wij u in heldere stappen begeleiden in het ánders kijken. In de beslotenheid van de intervisiegroep raakt u door reflectie de kern. Zodat u geïnspireerd verder kunt.
Over Intervisie
Intervisie is een vorm van 'peer coaching': coaching door gelijken. Het is gestructureerd overleg en leermethode van een groep professionals die elkaar uitnodigen om mee te denken over persoons- en functiegebonden vraagstukken en knelpunten uit de eigen werksituatie.
Werkwijze
Eerst maakt u duidelijke afspraken over de 3 rollen waarvan elk een eigen inbreng en bijdrage heeft in het proces.
- Casusinbrenger:
Heeft een dilemma of situatie voorbereid, licht deze toe en beantwoordt de vragen. - Intervisiebegeleider:
Leidt en bewaakt het intervisieproces. Is bij voorkeur onafhankelijk. - Deelnemer:
Probeert inzicht te krijgen in het vraagstuk door actief te luisteren en observeren. Zonder oplossingen of adviezen aan te dragen.
Verder kiezen we vooraf de geschikte intervisiemethodiek om de casus samen te onderzoeken.
Voordelen
Verheldert werksituaties en geeft inzicht om er beter mee om te gaan
Overtuigingen en meningen worden ter discussie gesteld
Je leert van jezelf en van elkaar
Je wordt bewust van je blinde vlekken
Beïnvloedt je werkaanpak en functioneren van het team
Uw intervisiebegeleiders
Vragen?
Wij helpen graag. Bel ons op werkdagen tussen 8.30 en 17.00 uur. Of stuur een e-mail.
- VvAA Intervisie
- 030 601 63 00
- VvAA Teamcoaching
- teamcoaching@vvaa.nl