Schade melden

Zelf regelen

MijnVvAA

Service & Search

<p>Alle belangrijke wijzigingen in de dekking van uw zorgverzekering (basis) voor 2024 hebben wij voor u op een rijtje gezet.</p>

Basis­verzekering

Prinsjesdag 2022 - Shutterstock 721555900

Wat merkt u in 2024 van het belastingplan dat op Prinsjesdag is bekendgemaakt? Welk fiscaal voordeel kunt u benutten? VvAA-fiscalist Ferdy de Wijs zet de belangrijkste fiscale wijzigingen voor u op een rij, zowel zakelijk als privé. 


Prinsjesdag 2023: dit zijn de fiscale maatregelen

<h2>Wat houdt de uitbreiding in?</h2>
<p>Vanaf nu bent u verzekerd voor schade door water dat onvoorzien uw gebouw binnendringt. Dit als gevolg van een overstroming door het bezwijken, overlopen of falen van een niet-primaire waterkering. Een niet-primaire waterkering is bijvoorbeeld een kade of dijk langs een rivier. De uitbreiding geldt vanaf nu voor onze inventaris- en bedrijfsschadeverzekering.</p>
<h2>Per direct</h2>
<p>De nieuwe dekking geldt per direct en wordt op een later moment aan de voorwaarden van uw verzekering toegevoegd. Tot die tijd bent u hier dus al wel voor verzekerd. Let op: de uitbreiding geldt als u in uw VvAA Inventarisverzekering en/of VvAA Bedrijfsschadeverzekering gedekt bent voor schade door het binnendringen van neerslag. Heeft u ook een VvAA Inboedelverzekering of Opstalverzekering? Bij de vernieuwing van de voorwaarden hebben we deze dekking al toegevoegd.</p>
<h2>Meer informatie</h2>
<p>Lees meer over onze <a href="https://www.vvaa.nl/verzekeringen/overstromingsdekking" title="Lees meer over onze overstromingsdekking">uitgebreidere overstromingsdekking</a>. Ook over het verschil tussen primaire en niet-primaire waterkering.</p>

Verzekeringen - Shutterstock 1997980106

Door klimaatverandering is de kans op overstromingen groter. VvAA vindt het belangrijk dat u voor deze schades verzekerd bent. Daarom breiden wij de dekking nu uit op de VvAA Inventarisverzekering en Bedrijfsschadeverzekering. Eerder was de dekking al toegevoegd aan onze nieuwe opstal- en inboedelverzekering.

Uitgebreider verzekerd tegen schade door overstromingen

<p>In het Integraal Zorgakkoord (IZA) is vastgelegd dat verschillende landelijke partijen samen met het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) een visie op de eerstelijnszorg in 2030 ontwikkelen.</p>
<h2>'Basis op orde'</h2>
<p>De Raad voor Volksgezondheid &amp; Samenleving (RVS) schreef in opdracht van VWS '<a rel="noopener" href="https://www.raadrvs.nl/documenten/publicaties/2023/04/04/de-basis-op-orde" target="_blank" title="Ga naar website Raad voor Volksgezondheid &amp; Samenleving">Basis op orde</a>', een beknopt advies over de toekomst van de eerstelijnszorg. Het advies bevat 4 uitgangspunten voor de toekomstige vormgeving en dient als aanvullend perspectief bij het opstellen van het visiestuk. Het document is in april 2023 gepubliceerd.</p>
<p>In deze blog sta ik stil bij het volgende uitgangspunt: "Het bezien van (innovatieve) vormen van organiseren waarbij zorg kleinschalig is aan de voorkant, met een professionele en schaalbare ondersteuning aan de achterkant. De innovatieve vormen moeten structureel worden gefaciliteerd in wet- en regelgeving, beleid en bekostiging."</p>
<h2>Niet toekomstbestendig</h2>
<p>Een nieuwe visie in de eerstelijnszorg is hard nodig omdat 'losse' praktijken van afzonderlijke beroepsgroepen in een wijk of regio (zonder voldoende samenwerking en een goed ondersteuningsapparaat) geen toekomstbestendige organisatievorm zijn door alle uitdagingen en ontwikkelingen in de zorg. Van de toenemende vergrijzing en het tekort aan zorgpersoneel tot de steeds complexere zorgvragen.</p>
<p>Om goede eerstelijnszorg afgestemd op de wijk te kunnen leveren, is volgens het rapport een combinatie van een klein, hecht, vast multidisciplinair team nodig met daarachter professionele en schaalbare ondersteuning. Dit kan bijvoorbeeld op het gebied van huisvesting, zorgondersteunende ICT, protocolontwikkeling of administratie. "Essentieel hierbij is dat deze schaalvergroting aan de achterkant het primaire proces ondersteunt en niet in de weg zit", aldus het advies.</p>

<h2>VvAA</h2>
<p>VvAA juicht deze ontwikkeling en mooie praktijkvoorbeelden toe. "De eerstelijnszorg is vaak het eerste moment dat burger en gezondheidszorg elkaar treffen. Het is cruciaal dat het toegankelijk en betaalbaar blijft voor iedereen."</p>
<p>Deze nieuwe visie brengt ook dat zorgverleners zich samen vanuit hun complementaire, professionele invalshoeken kunnen focussen op hun primaire taak: goede zorg verlenen, de essentie van hun vak. "Dat is niet alleen goed voor patiënten, maar tevens voor de zorgprofessionals zelf zodat zij bevlogen kunnen werken. Daarnaast kan hiermee het praktijkhouderschap ook voor een nieuwe generatie zorgprofessionals aantrekkelijk blijven."</p>
<p>Verder zien wij op dit vlak een belangrijke rol weggelegd voor regionale samenwerkingsverbanden. "We zien dat deze organisaties steeds meer een ondersteunende rol op het bedrijfsmatige deel van de praktijkvoering pakken, zodat praktijkhouders alle aandacht kunnen hebben voor het leveren van goede zorg. Dat verschilt echter nog per regio. Er zijn dus nog volop kansen om samen uitdagingen in de zorg aan te pakken."</p>
<p>Wat hieruit voortvloeit is dat VvAA vanuit haar expertise en decennialange ervaring in de zorg kan bijdragen aan de invulling van die ondersteunende rol. "We kunnen meerwaarde leveren waar dat nodig is. Zo zet je iedere zorgprofessional in zijn kracht."</p>
<p><em>Bart Janknegt, ceo van VvAA Groep</em></p>

Blog Eerstelijnszorg Foto Bart Janknegt

Blog Eerstelijnszorg Bart Nieuws En Artikelen

De eerstelijnszorg is van grote waarde voor de Nederlandse gezondheidszorg, maar er komt steeds meer druk op te staan. De houdbaarheid en bestendigheid hiervan is dan ook van cruciaal belang voor de borging van het zorgstelsel. Een nieuwe vormgeving vanuit het perspectief van de samenleving moet daaraan bijdragen. Kleinschalig aan de voorkant, met een professionele en schaalbare ondersteuning aan de achterkant. 

De toekomst van de eerstelijnszorg: kleinschalig aan de voorkant, slimmer georganiseerd aan de achterkant

<h2>4 belangrijke zaken</h2>
<p>Het inschakelen van familieleden kan de druk op het zorgpersoneel verlichten. Het is belangrijk om daarbij aandacht te hebben voor de vraag of de zorginstelling aansprakelijk is als een cliënt of een derde schade lijdt door de zorgverlening van een familielid. Vier zaken zijn hierbij van belang:</p>
<ul>
<li>De bevoegdheid van familieleden;</li>
<li>De aansprakelijkheid van het ziekenhuis voor hulppersonen;</li>
<li>De mogelijkheid om een behandelovereenkomst te beperken;</li>
<li>De centrale aansprakelijkheid.</li>
</ul>
<h2>Bevoegdheid van familieleden</h2>
<p>Familieleden mogen medische handelingen verrichten. De regeling in de Wet BIG over voorbehouden handelingen (handelingen die alleen bevoegde zorgverleners mogen uitvoeren) geldt namelijk beroepsmatig en niet in de privésfeer. Een familielid mag zodoende medicijnen injecteren of een sonde inbrengen, maar die persoon moet daarvoor wel voldoende kennis en vaardigheid hebben.</p>
<h2>Aansprakelijkheid van het ziekenhuis voor hulppersonen</h2>
<p>Ouders mogen dus insuline toedienen bij hun kind dat is opgenomen in het ziekenhuis, máár het ziekenhuis kan - onder omstandigheden - aansprakelijk worden gehouden als daarbij iets misgaat. Het ziekenhuis is namelijk aansprakelijk voor handelingen die worden uitgevoerd door hulppersonen die zij  inschakelen. Als het ziekenhuis aan een familielid vraagt om een taak uit te voeren die onder de geneeskundige behandelingsovereenkomst valt, zou diegene als een hulppersoon kunnen worden beschouwd.</p>
<p>Als het ziekenhuis daarvoor niet aansprakelijk wil zijn, dan kan dat niet worden geregeld door met de ouders af te spreken dat zij en niet het ziekenhuis aansprakelijk zijn als er iets misgaat. De Wet op de Geneeskundige Behandelingsovereenkomst (WGBO) bepaalt dat zulke afspraken niet (rechts)geldig zijn. Dit wordt het exoneratieverbod genoemd.</p>
<h2>Beperking van de behandelovereenkomst</h2>
<p>Een zorginstelling kan er wel voor kiezen om bepaalde handelingen van familieleden niet op te nemen in de behandelovereenkomst. Dit kan bijvoorbeeld als een familielid zelf vraagt om een bepaalde handeling te mogen doen, terwijl die handeling normaal gesproken onder de overeenkomst met de instelling valt. In dat geval is de instelling niet aansprakelijk is voor de handelingen van het familielid, omdat zij zich daartoe niet verbonden heeft. Het familielid is dan dus ook geen hulppersoon van de instelling. Houd dan wel rekening met het volgende:</p>
<ul style="list-style-type: square;">
<li>Er is op dit moment geen zekerheid dat dit standhoudt voor de rechter (rechtspraak hierover ontbreekt).</li>
<li>Doordenk alle details goed (bijvoorbeeld: wie controleert of het familielid voldoende bekwaam is, is het nodig om aantekeningen in het dossier te maken en zo ja, wie doet dan dan?).</li>
</ul>
<h2>Centrale aansprakelijkheid</h2>
<p>Dan hebben we nog de centrale aansprakelijkheid, zoals geregeld in de WGBO. Op grond hiervan kan een cliënt bij een fout de schade verhalen op het ziekenhuis, verpleeginrichting of instelling voor verstandelijk beperkten. Die fout moet dan wel binnen de muren van deze zorginstelling zijn gemaakt, door een derde die ook een overeenkomst heeft met de cliënt. </p>
<p>Omdat tussen familieleden meestal geen overeenkomst is gesloten, zal de centrale aansprakelijkheid niet snel van toepassing zijn. Het is wel van goed om bij afspraken met familieleden telkens na te gaan of de centrale aansprakelijkheid wel of niet van toepassing is.</p>
<h2>Conclusie</h2>
<p>Als familieleden bij de zorg voor een patiënt worden betrokken, kan er iets misgaan waardoor de cliënt of een derde schade lijdt. Het is van belang dat zorgverleners en zorginstellingen zich bewust zijn van de aansprakelijkheidsverdeling. Laat daarom eerst uitzoeken hoe dit precies zit voordat er afspraken worden gemaakt en ga bij de aansprakelijkheidsverzekeraar na wat onder de dekking valt. Een uitbreiding van de dekking biedt eventueel uitkomst. Bewustwording bij alle betrokkenen kan onaangename verrassingen in een later stadium voorkomen.</p>

Familieleden Bij Zorg Betrekken Nieuws En Artikelen Shutterstock 2226238809

Het St. Antoniusziekenhuis in Nieuwegein start later dit jaar een pilot met het betrekken van familieleden bij de zorg voor de patiënt. Daarbij gaat het niet om ingewikkelde medische handelingen, maar om werkzaamheden die gemakkelijk zijn uit te voeren. Bijvoorbeeld het opmaken van een bed, het aantrekken van steunkousen of het toedienen van insuline. Bij andere zorginstellingen is het al langer gebruikelijk dat familieleden bij de zorgverlening worden betrokken. Maar hoe zit het eigenlijk met de aansprakelijkheid?

Familieleden betrekken bij zorg: hoe zit het met de aansprakelijkheid?

Nieuws en artikelen

<p>Het laatste nieuws uit de zorgsector in uw inbox? Meld u aan voor onze nieuwsbrief.</p>
<p><a href="/voor-leden/aanmelden-nieuwsbrief/#home" title="Aanmelden nieuwsbrief" class="button" data-anchor="#home">Aanmelden nieuwsbrief</a></p>

Blijf op de hoogte

Praktijk starten - VVA220052_SHOOT_1_3L0A9082-Standard

Nieuwe praktijk starten

Praktijk overnemen - VVAA-Praktijkshoots2022-Huisarts-lores-24

Praktijk overnemen

Praktijk overdragen - RUB9200204 1281

Praktijk overdragen

<p>Ben je student in de zorg? VvAA staat voor je klaar: van je coschappen of stage, tot de keuze van een specialisatie. Maak gebruik van voordelige verzekeringen en diensten, zodat je zonder zorgen van je studententijd geniet. En het mooiste: als student word je gratis lid!</p>
<p><a href="/student/lid-worden/#home" title="Lid worden" class="button" data-anchor="#home">Word lid</a></p>

Homepage Student - RUB9190624 0788

VvAA Homepage - Meeleef campagne

Homepage student RUB9190624 2218 - 1

Bekijk alles voor studenten

Bekijk alles voor zorgprofessionals

Zakelijk

De zorg, waar aandacht voor mensen de drijfveer is. Maar wie zorgt er voor de mensen ín de zorg? Wij nemen randzaken uit handen, zodat u zich kunt focussen op wat er écht toe doet.

Ontdek hoe we meeleven

VvAA verbindt en ondersteunt ruim 130.000 zorgverleners met kennis, advies, beroepsgerichte dienstverlening en het adresseren van beroepsoverstijgende thema's.

De zorg leeft. En wij leven mee. 

Privacyverklaring

Algemene voorwaarden

Disclaimer

Cookiegebruik

Aansprakelijkheidsverzekering particulier

Doorlopende reisverzekering

Autoverzekering

Zorgverzekering

Inboedelverzekering

Opstalverzekering

Praktijkadvies

Hypotheekadvies

Financiële administratie

VvAA Legal

Salarisadministratie

Werkgeverszaken

Veelgestelde vragen

Gegevens wijzigen

Digitaal corresponderen

Verzekering opzeggen

Klacht indienen

Vereniging en groep

Werken bij

Regiokantoren

Samenwerkingen

Kwaliteit en uw feedback

Pers

<p>Onze website gebruikt functionele en analytische cookies om u een optimale gebruikerservaring te bieden.</p>
<p>Naast de cookies die nodig zijn voor een optimale gebruikerservaring vragen we uw toestemming om ook cookies te plaatsen die het mogelijk maken om u relevante berichten en advertenties te tonen. Deze cookies plaatsen we uitsluitend na uw akkoord.</p>
<p>Onderaan de website bij ‘Cookiegebruik’ leest u meer over de verschillende soorten cookies op VvAA.nl.</p>

Over VvAA

Lid worden

<ol>
<li>Gebruik geen e-mailadres dat al bekend is bij ons.</li>
<li>Voer uw rekeningnummer in zonder spaties.</li>
</ol>
<p>Gebeurt er niets als u op 'Volgende' of 'Aanvraag afronden' klikt, controleer dan of u alle velden (juist) heeft ingevuld.</p>

Let bij het invullen alstublieft op de volgende zaken

<p>Neem dan alstublieft contact op met onze ledenservice via 030 247 47 89 (keuze 3) als u deze verzekering wilt afsluiten of <a href="/lp/terugbelverzoek-verzekering-aanvragen/" title="Terugbelverzoek verzekering aanvragen">maak een terugbelafspraak</a>. Onze adviseurs helpen u graag en maken direct alles voor u in orde.</p>

Bent u al lid van VvAA, maar is uw rekeningnummer nog niet bekend bij ons?

<ul>
<li>Boek deze zomer nog een training of opleiding en ontvang 10% korting.</li>
<li>Vermeld <strong>#ZOMERACTIE2023</strong> bij uw inschrijving.</li>
</ul>
<p>*Deze actie loopt tot en met 30 september en geldt niet voor onze incompany-, sollicitatie- en peer support trainingen en/of in combinatie met andere kortingen.</p>

De zorg leeft. En wij leven mee.

Ontdek hoe we meeleven

Zelf online regelen

Blijf op de hoogte

Advies voor uw moment

Student? Word gratis lid