Zzp'ers in jouw praktijk
Ondersteuning bij beoordeling arbeidsrelatie
Werk je met zzp’ers? Let dan op of je aan de regels voldoet. Vooral ook omdat de Belastingdienst weer handhaaft op schijnzelfstandigheid met risico op naheffingen. Wat betekent dat voor jou?
Schijnzelfstandigheid
Als opdrachtgever ben je samen met de zzp'er verantwoordelijk om de arbeidsrelatie goed in te schatten, zowel arbeidsrechtelijk als fiscaal. Met als doel om daarmee een gezagsverhouding, dus schijnzelfstandigheid te voorkomen.
Wanneer de Belastingdienst anders oordeelt
De Belastingdienst kan oordelen dat er sprake is van een dienstbetrekking. In dat geval is de zzp’er werknemer en jij bent de werkgever. In die relatie had je loonheffingen en premies werknemersverzekeringen moeten afdragen. Als je dat niet hebt gedaan en uitging van zelfstandigheid, kan de Belastingdienst naheffingen opleggen. Vermeerderd met mogelijke belastingrente en boetes.
Vooraf geen zekerheid
De toetsing van schijnzelfstandigheid is altijd achteraf en kan voor onzekerheid zorgen. Een op de beroepsgroep en situatie afgestemde modelovereenkomst die goedgekeurd is, geeft dan richting aan beide partijen. Daarin staat concreet hoe je de arbeidsrelatie invult als je een dienstbetrekking wilt voorkomen.
De Belastingdienst kijkt verder dan het contract
Een modelovereenkomst geeft geen volledige zekerheid. Bij een controle oordeelt de Belastingdienst of er volgens de overeenkomst is gewerkt. Dat is niet eenvoudig. Het oordeel hangt altijd af van de feiten en omstandigheden.
De Belastingdienst handhaaft weer op schijnzelfstandigheid. Zorg ervoor dat de samenwerking met de zzp'ers waarmee je werkt toekomstbestendig is.
Meer zzp-informatie
Trends en ontwikkelingen
Werken met of als zelfstandige(n) in de zorg
Advies en diensten
Overzicht van onze dienstverlening
Vragen?
Wij helpen graag. Bel ons op werkdagen tussen 8.00 en 17.30 uur.
- Advies zakelijk
- 030 247 40 50